Waar loopt werk vast? Welke informatie ontbreekt bij de overdracht? En welke afspraken helpen collega’s om verder te kunnen? Als Proces- en Supply Chain Manager bij Hemink onderzoek je hoe het werk verloopt, van voorbereiding en inkoop tot uitvoering en nazorg.
Je brengt processen en informatiestromen in kaart, legt verbanden en bepaalt waar verbetering nodig is. Vervolgens begeleid je de verbetertrajecten. Je maakt werkwijzen en afspraken duidelijk, legt ze vast en houdt bij of ze in de praktijk worden toegepast en het gewenste resultaat opleveren. Ook adviseer je het management over procesverbeteringen en de ontwikkeling van de organisatie.
Je werkt 40 uur per week, met Holten of Nijkerk als standplaats. Je hebt hbo- of wo-werk- en denkniveau en ervaring met procesmanagement, operations, supply chain of organisatieontwikkeling. Ook heb je verander- en verbetertrajecten begeleid. Je weet dus hoe je van een analyse naar een werkbare aanpak komt én hoe je collega’s daarin meeneemt.
Wij rekenen op jou, dus mag jij als Uitslover op ons rekenen. Want wij vinden dat mensen die het beste geven, ook het beste verdienen. In jouw functie is dit wat we van elkaar mogen verwachten.
Bij ons ben je geen uitslover omdat je harder werkt dan de rest. Je bent een uitslover omdat je het doet voor een ander. Voor de bewoners die blij zijn met hun verbeterde woning, voor je collega’s op de steiger en de mensen op kantoor met wie je de dag doorkomt.
Jij zet net die extra stap. Niet voor een schouderklopje, maar omdat je trots bent op wat je samen maakt. Die mentaliteit waarderen we. Herken je jezelf?
Je stuurt je sollicitatie in, wij lezen hem echt en laten snel van ons horen.
Een kort belletje om kennis te maken en je eerste vragen te beantwoorden.
We ontmoeten elkaar en kijken eerlijk of we bij elkaar passen.
Loop een dag mee en ervaar hoe het er echt aan toegaat.
We praten verder over de functie, jouw wensen en wat we van elkaar verwachten.
Voelt het goed? Dan doen we je een aanbod en bespreken we de afspraken.
Welkom bij het team! Je collega's staan klaar voor een goede start.
Uitvoerder
“Als uitvoerder ben ik veel buiten op de bouw. Daar zie je hoe het werk erbij staat, controleer je de kwaliteit en spreek je met de vaklieden door wat er moet gebeuren. Samen met de bewonersconsulent en werkvoorbereider zorg ik dat alles aanwezig en afgestemd is, zodat de vakmensen hun werk goed kunnen uitvoeren.”
Projectleider Planmatig Onderhoud
"Met een goede werkvoorbereiding zorg je dat het werk soepel verloopt, maar je moet ook kunnen inspelen op onverwachte situaties."
Stukadoor
"Ik werk al 45 jaar bij Hemink en heb de hele groei meegemaakt. Vroeger werkten we met twintig man."
Timmerman
"Die afwisseling vind ik het leukste aan het timmerwerk bij Hemink. Elk project is weer anders."
Leerling timmerman
“Bij Hemink leer ik vooral om steeds zelfstandiger te werken."
Timmerman
"Bij woningen met veel achterstallig onderhoud moet er vaak van alles gebeuren. Samen met een collega pak ik dat aan. Als iedereen tevreden is, heb ik mijn werk goed gedaan."
Stagiair
"Naast de dagelijkse administratieve werkzaamheden is er ruimte om zelf projecten op te pakken. Juist daarin leer ik het HR-vak steeds beter kennen en merk ik dat ik groei."
Tegelzetter
"Van het tegelzetten tot het voegen: het mooiste moment is als alles klaar is en je het verschil ziet met hoe je begon."
Planontwikkelaar verduurzaming
”Als planontwikkelaar bij Hemink werk ik een plan van A tot Z uit. Ik stem met partners af over materialen, kwaliteit en prijs, maak samen met collega’s het plan van aanpak en het bijbehorende kostenplaatje.”
Leerling schilder
“Wat ik mooi vind aan leerling zijn, is dat het vak veel breder is dan ik van tevoren dacht. Als je aan schilderen denkt, denk je misschien dat je alleen met verf bezig bent."
Projectleider Verduurzaming
“De lijnen zijn kort, collega’s zijn betrokken en je krijgt de ruimte om zelf keuzes te maken. Je draagt veel verantwoordelijkheid, maar kunt altijd op je team terugvallen. Die combinatie van vrijheid, samenwerking en de goede sfeer maakt dat ik hier graag werk. Ook buiten de projecten is er aandacht voor elkaar, met alles wat Hemink voor collega’s organiseert.”
KAM-manager
”Als KAM-manager ben ik verantwoordelijk voor het beleid rond kwaliteit, veiligheid, gezondheid en milieu binnen de hele organisatie. Ik stuur het team aan, ontwikkel beleid en vertaal dat naar de praktijk.”
Wagenparkbeheerder
Je bent het aanspreekpunt voor het wagenpark van alle bedrijven binnen Hemink Groep en werkt vanuit het HR-team in Holten.
Marketing- en communicatiespecialist
"Je bent betrokken bij wat er binnen Hemink en onze projecten speelt en werkt samen met collega’s uit de hele organisatie."
Schilder
"Afspraken maken met bewoners, het voorwerk en alles netjes maken horen erbij. Het afschilderen vind ik het leukste: dan zie je het resultaat en krijg je blije bewoners."
Zij-instromer timmerman
"Ik kwam uit de logistiek, maar wilde graag verder in dit vak. Bij Hemink kreeg ik de kans om het in de praktijk te leren."
Hoi! Klik op een van onze recruiters hieronder om te chatten via WhatsApp
